孔學東瞬間感覺到壓力。
為什麼領導破格提拔趙原。
就衝著他說出的一二三四！
領導的安排有錯嗎？
關鍵是彆人說話可能是在畫餅，但趙原說的每件事，都有能力落到實處。
中庸醫學院是華國醫學教育的旗幟。
彆人想去中庸蹭點東西，或許要求爺爺告奶奶，但趙原的大師哥薑柏是中庸醫學院的副院長，未來的院長，至於他的師父秦老更是中庸係的太上長老。
趙原雖然不是中庸醫學院的老師，但他是中庸醫學院的博士，被中庸醫學院認定為自己人。
之前有傳聞，中庸醫學院要將趙原搶過去，作為儲備人才，未來的立院核心。
結果粵省這邊領導不放人。
趙原的訴求，中庸醫學院自然會積極配合。
至於趙原在國際醫學圈的地位那也是公認的。
前不久剛送走一批青年醫生出國深造。
這批醫生的進修費用全部都是由器械商讚助，消息傳出去後，在國內各大醫學院，引起極大的轟動。
很多醫院願意投資高昂的費用，將醫生送到頂尖醫院或者醫學院。
但在趙原的協調下，天華醫院不僅不要花錢，關鍵合作的都是全球靠前的醫院。
你就說氣不氣人。
孔學東突然腦子裡打開了一個閥門。
院長的位置能者居之。
如今有了一個比自己擁有更多資源的大腿，跟著他的節奏即可，何必想一些有的沒的。
對立，沒有好果子吃。
配合，才有出路！
孔學東是個聰明人。
以趙原的年齡和資曆，在醫學院擔任院長，也就五年左右的時間。
孔學東再過五年，還有衝刺院長的機會。
隻要自己好好輔助趙原開展各項工作，在二號位置，做好本職工作，等趙原功德圓滿，孔學東仍有機會更進一步。
坐在不遠處的徐琴，對趙原第一次參與學院會議，有些擔心。
但這一刻她意識到自己好像多慮了。
趙原已經不是當年自己認識的小師弟了。
他在天華東區醫院積累了豐富的管理經驗。
更重要的是，鍛煉出了上位者的思維，舉手投足就產生出一種不怒而威的氣勢。
這種氣勢甚至可以讓人忽略趙原年輕的外表。
會議結束，徐琴跟隨趙原來到辦公室。
趙原拿出一份文件遞給徐琴。
“學姐，你看看這個。”
徐琴打開一看，眼中露出驚訝之色。
——哈德醫學院與中元大學共同培養精英人才計劃書。
“學姐，名額隻有一個，跟其他研學計劃不一樣，時長三年，回報也是最好的。”
徐琴心中一片溫暖，“我需要考慮一下。我要問問老師，她的意見很重要。”
趙原微微頷首，“行，仔細斟酌後再跟我聯係。當然，暫時不願意去也無妨，這樣的機會還會有。”
徐琴咬著嘴唇，認真地說道，“還是等等吧。”
趙原有點錯愕，“為什麼？”
徐琴笑著說，“竺師現在手裡的課題正處於關鍵時刻，如果我離開的話，肯定會影響進度。另外，我擔任院長助理這個職務沒多久，還是要在這個崗位做出點成績，不能讓竺師丟臉，給你製造麻煩。”
趙原當然能聽懂徐琴的弦外之音。
竺師的項目是借口。
院長助理的職責也是借口。
徐琴知道趙原工作太忙，自己在醫學院可以很好地幫助趙原分擔壓力。
等徐琴離開之後，趙原撥通電話喊來孔學東。
孔學東坐定之後，趙原遞給孔學東一份名單。
孔學東掃了一眼名單，麵色微變。
“趙院長，要處置這幾位老師？”
趙原暗忖孔學東的反應挺快。
“沒錯，我這幾天陸續收到一些舉報材料，並對這些材料進行了核實。情節比較惡劣的是唐明教授，存在逼迫學生進行數據篡改、編造實驗結果等違反學術道德的行為。
我們應該時刻保持誠信意識，遵守學術規範和職業操守，堅決杜絕任何形式的學術不端行為。”
孔學東拿著材料，臉上露出凝重之色，其實他知道趙原為何這麼做。
這叫做給你一個甜棗，再給你一個悶棍。
黃明等三人的問題很嚴重，但絕對不是個例。
所以趙原拿他出來殺雞儆猴。
“我會將問題反映給上級部門，由紀檢部門介入調查。”孔學東此刻對趙原已經徹底拜服。
之前覺得趙原是個薩摩耶，結果沒想到比藏獒的戰鬥力還猛。
趙原起身泡了一壺茶。
孔學東意識到趙原要跟自己聊聊。
“老孔，咱們雖然剛認識沒多久，但以後的關係是搭檔。我大部分精力放在醫院，所以醫學院需要你的大力支持。
我是一個特彆感性的人。彆人對我一分好，我會十倍湧泉相報。
我對學院的基礎硬件有初步了解。醫學院的硬件設備還是要跟得上，才能培養出優秀的醫生。所以我跟美敦力那邊聯係過了，他們會提供資金，為學校搭建三到五個中等級彆的手術室，供學生上課或者練習使用。
此事交給你對接。”
孔學東聽聞此事，這一次眼中流露出喜色。
趙原給醫學院直接上硬貨啊！
醫學院的手術室、練習室還有教學器材，很多都是落後於三甲醫院的，趙原雖然說建設中等級彆的手術室，但真正落實下來，基本上可以媲美一些市級三甲醫院的水平了。
趙原將此事交給孔學東來對接處理。
這麼大的一個項目，一旦完成了，首功自然要記給趙原，但作為執行人孔學東，他能也分一杯羹。
要想下麵的人聽話，光靠級彆上的壓製是不行的。
關鍵是要恩威並施。
孔學東站起身，表情嚴肅地說道，“請趙院長放心，我保證完成任務。”
趙原朝孔學東按了按手，讓他坐下，笑著說，“老孔，我來擔任這個院長，其實也是趕鴨子上架，迫於上麵的壓力。我在教育係統沒有什麼經驗，坐在這個位置上肯定會受到各種質疑。
一旦機會合適，我會跟領導說明情況，將位置交給更合適的人。不過，在任一天，我都會對得起自己肩上的責任。我會儘全力幫助醫學院進行提升。
倘若出現什麼問題，也需要你提醒我，你經驗豐富，在諸多地方，需要你的建議。
相信我們會合作愉快。”