不僅僅沙特，科威特也想要購買雲爆彈。
看到伊拉克的油田大火滾滾，科威特就不由得想起，薩大姆命令在科威特伊軍在撤離時破壞科威特的基礎設施、油田。
這讓科威特充滿著危機感。
如果不是找了人，使得科威特沒有遭受到大規模破壞，恐怕海灣戰爭結束後，科威特起碼要投入2000億美元進行戰後重建。
雖然科威特有錢，可是2000億美元依舊是一筆非常龐大的數字。
產油國真正日子變得闊綽起來，追溯起來還是1973年第四次中東戰爭，沙特等不滿美國偏袒以色列，聯合起來對歐美進行石油禁運，從而使得石油價格高漲，從那時候開始，產油國日子才好起來。
算一算到現在，也不到二十年時間。
此次被伊拉克占領，科威特也充滿著危機感，錢不投入到軍隊建設，沒有擁有自保之力，那麼遲早變成其他人的。
所以沙特倡導阿拉伯聯軍，最積極響應的便是科威特。
有了阿拉伯聯軍，那麼安全性提高了一個檔次都不止。
與沙特一樣，為了提高軍隊戰鬥力，科威特也用優厚條件吸引了一批雇傭軍加盟科威特。
此次見識到雲爆彈滅火威力，科威特也想采購一批雲爆彈，作為殺手鐧。
科威特國土麵積小，擁有中程彈道導彈不現實，僅僅修建基地，就要占去不小的地方，再加上打擊範圍，很難像沙特那樣。
但是雲爆彈不一樣，誰想入侵科威特，都得掂量掂量著。
而且這玩意兒，在滅火方麵有奇效。
科威特有那麼多油田，難免會發生火災，有這雲爆彈，很快便可以滅火。
劉韜第二天也看了新聞，對此他感到很驕傲。
畢竟這可是華夏乾出來的豐功偉業，這麼快就可以滅掉兩個油田的大火，這可是很不得了。
按照這個進度，頂多半年時間，伊拉克境內所有的油田大火都能夠撲滅掉。
雖說伊拉克人短時間很難結清合同款項，但是這可是有代價的，伊拉克人需要五塊油田的代價作為利息。
再加上貸款的三塊油田，這意味著以後盤山集團在伊拉克就有十二塊油田，等到都能投產後，這十二塊油田可是每年能夠產出不少石油。
石油的重要性，不言而喻。
以後的石油，整體油價有增無減。
現在華夏石油集團已經在大規模修建戰略儲備油庫，預計到了2000年的時候，華夏石油集團的戰略儲備油庫將達到十億桶，也就是13643億噸原油。
而華夏今年進口原油預計將達到2億噸，也就是123144億桶，雖說這裡麵有向日本、韓國、南洋出口，也有向美國、歐洲出口，但是華夏的石油消耗卻是非常快的。
在這種市場供需關係中，就注定石油原油價格想回到20美元以下是不可能的。
這些年，盤山集團積極開拓海外能源業務，便是因為如此，華夏的石油消耗量快速增長，單靠華夏自身的石油生產是不足以滿足華夏的石油消耗的，華夏必須有穩定的石油進口渠道。
這裡麵，中東自然是首選，因為中東的石油品質高，供貨量大，價格方麵也有優勢。
盤山集團投資瓜達爾港等港口，開通克拉運河，發展湄公河、湄南河等航運，有很大部分就是出於能源安全方麵考慮。
瓜達爾港那邊，石油、天然氣可以通過那裡，通過石油管道、天然氣管道運輸進入西域，也可以通過火車或者運油車走陸運運輸。
緬甸、泰國、柬埔寨這邊，則是可以輸送到西南。
現在北方那邊，華夏則是在洽談著石油管道項目，隻是想要落實恐怕得有幾年時間。
蘇聯人算盤打得那叫一個響，要價太高了。
劉韜前往西南聯大。
卻是新一屆的大學生開始要軍訓了，如果說昆市每年最熱鬨的，莫過於這個時候了。
小學、初中、高中、大學的新生，在同一天舉行軍訓，小學軍訓一個禮拜，初中軍訓兩個禮拜，高中軍訓三個禮拜，而大學生則是軍訓四個禮拜，直到國慶前夕才會結束，進行國慶放假。
作為邊疆省份，也是軍訓的試點地區，雲省在軍訓這一塊非常重視。
西南聯大的軍訓，直接便在學校軍訓，前期是軍姿、隊列訓練，晚上進行國防建設思想教育，到了中後期則是進行長途行軍，前往軍營，在軍營那裡進行射擊訓練、戰場模擬等。
每年軍隊都會派遣功勳將士前往西南聯大進行軍訓，隻有那一塊塊軍功勳章，才能壓製得這些天之驕子毫無脾氣。
畢竟前來進行軍訓的教官，榮立一等功的比比皆是，甚至有一個人榮立多次一等功的。
那一塊塊軍功勳章，足以讓驕傲的天之驕子們，為之心服口服。
同時，部隊進行軍訓的時候，也會進行學校招生，凡是有大學生願意參軍的，部隊都大開歡迎之門，而且大學生參軍優惠政策力度非常的大，一進入部隊便是連級待遇，培養個一兩年便是連長或者連指導員，都會是部隊重點培養的乾部。
隨著裝備的先進武器裝備越來越多，軍隊也需要一批有高學曆的參軍，大學生毫無疑問是最好選擇。
單靠軍事院校培養是不夠的，另外一個補充便是在校大學生參軍。
對此劉韜也是很支持，社會各行各業需要人才湧入，國防建設同樣也需要人才進入。
很多技術兵種，初中學曆的戰士其實是難以勝任的，得有高學曆的戰士才可以。
比如信息化作戰部隊，便需要計算機專業的高素質人才，精通計算機。
比如試飛員，現在對試飛員的學曆要求也越來越高，因為試飛員要試飛飛機，需要儘可能的挖掘飛機的戰力，同時往往需要參與飛機的改進工作，沒有比較高的學曆，很難掌握足夠的知識。
以後軍隊，肯定會不斷加大學曆含金量，從而提升部隊的專業化、高科技化、信息化！
當然，提供學曆平均水平，這不僅僅是部隊在這麼做，社會上各行各業同樣如此，政府機關單位在這麼做，國企、民營企業同樣也在這麼做。
這是整個社會發展的趨勢，畢竟誰都希望自己行業有更多的人才，從而更有競爭力。