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來到樓上坐下喝茶後，成峰便開始訴苦了。
他老婆現在大著肚子，他不想讓他的事，影響了他老婆的心情。
尤其是早上見麵時，他的憔悴樣，讓他老婆都看到哭了，他就更不想說了。
他是不想他老婆，挺著大肚子，還要為他去擔心。
不過事憋在心裡，他也是很難受，才想著說約康禦他們出來，一方麵讓他們給自己，出出主意支支招，一方麵也是想訴訴苦。
也彆說成年人，什麼都要自己扛，那是沒有人可以傾訴，才不得不自己去消化。
什麼話都憋在心裡，那難受的滋味，誰經曆了誰知道。
現在他心裡的苦，都說出來了，他心裡輕鬆了不少。
“辛苦你了。”康禦拍拍成峰的肩膀，安慰道。
那些事他都經曆過，他能感同身受。
“話說回來，你這次不是帶了不少人去嗎？怎麼還把自己，搞得那麼累啊？”李琛問道。
商業談判是很累，這種事他經曆過，自然心裡有數，可成峰累成這樣，那就有點不對了。
以他對成峰的了解，成峰可不是那種，什麼都要自己來的人，是懂得放手的，按理說不應該啊。
“我是帶了不少人，可問題是我手下那幾個，現在還不夠成熟，互相也不夠熟悉，時不時就有矛盾，時不時就給我出個差錯，我就隻能自己辛苦著點了。”成峰無奈說。
說起他帶去的人，成峰就感覺心累。
他除了需要和人談判，敲定方方麵麵的事外，還得去管下屬之間的事，不然按照正常談判進度，也花不了那麼多時間，折騰了大半個月才回來，還不是因為，有人給他拖後腿，耽誤了事。
所幸的是，付出那麼多努力，最後合作案談成了，不然他都想把那幾個，給拖他後腿的，全部都給開了。
“要我說啊，該開就開，沒必要說，留著給自己添堵。”康禦建議說。
在他看來，工作是工作，矛盾是矛盾，兩者間得分清楚。
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工作做好了，私底下愛怎麼去折騰，他管不著。
可要是誰把私人矛盾，帶到工作上去，耽誤了事，那就不能容了。
“也是得給人機會改正，錯誰都會犯，不能太絕對了。”王弘建議說。
雖然被人拖後腿，是讓人挺反感的，但也是得給人成長時間，不會錯過了人才，那就很可惜了。
當然機會給了，還不知道改正，那是沒必要，再去猶豫什麼了。
“也難怪你公司的人，都說你是好老板。”聞言李琛說。
“犯錯的經曆，我們自己都有過，哪個不是犯了不少錯，最後才成長起來的？”王弘回應說。
“話是這麼說沒錯，可說句不好聽的，有些錯可以犯，也可以去原諒，也可以給人機會去改正。可有些錯犯了，那就原諒不了了，像阿峰這次去談的合作案，涉及到上百億的資金，這時候如果犯錯了，把合作案給毀了，就算隻是無心之錯，那也很難讓人去原諒。”李琛想想說。
“好了這事就這麼過了，怎麼處理，我想阿峰自己心裡有數。”瞧見那兩位，又要探討上了，康禦打斷說。
聞言王弘李琛，也不再去爭了。
最後怎麼處理那事，還得成峰自己去決定，作為朋友的他們，建議一下就好，不適合乾涉太多。
“阿峰雖說你改變了是好事，可我是覺得這段時間，你更該好好陪陪絮絮才對，而不是成天忙工作，你不覺得你這一轉變，有點本末倒置了？”康禦提醒說。
成峰的轉變成一個，有責任心有擔當的男人，那肯定是好事。
可要是這一認真上，就忽略了家裡，那就有些不應該了，想想他也是得，提醒一下成峰了。
“確實，絮絮也是希望，阿峰你能多多陪陪她。”王弘附和說。
妹妹怎麼想的他知道，他也是覺得，在他妹妹懷孕這段時間，他妹夫成峰最該做的事是，好好陪她妹妹，他妹妹現在，最需要成峰的陪伴了。
“我也想啊，可問題我現在事那麼多，總不能不處理吧？”成峰無奈說。
他又不像康禦他們那樣，不是總裁就是老板，什麼都自己做主，他隻是一個副總，自然工作怎麼安排，他就怎麼來了。
再說了他現在，也需要做出一番成績來，好證明他的能力，好讓公司上下都服他，不然彆人還以為，他這個少董，隻知道玩。
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不過康禦說得沒錯，他努力工作，是因為想做一個，合格的丈夫，合格的爸爸，是為了讓老婆孩子，有更好的未來。
可要是因為工作，而忽略了家人，還讓家人為自己擔心，那是本末倒置了，也不是他想要的。
想著成峰又有些苦惱了，不知道該怎麼去平衡。
“成叔也是太急了，其實先該讓你，先當一段時間部門主管，又或去哪個分公司任職一段時間，等你有了一番成績，再讓你當副總才對，這樣也比較能服人，直接讓你當副總，壓力太大了。”王弘想想說。
他個人是覺得，成爸爸一下子就讓他妹夫，直接去當副總，有點著急了，按部就班的來，會更好一些。
不過成爸爸已經做出決定了，他是不好再去說什麼了。
“其實成叔這麼做，我是可以理解，也不是太著急了，真要論成績的話，阿峰這些年的成績，也不差給誰吧？甚至都要更甚一籌，也就是不太管自家公司而已，需要一些時間，去熟悉一下情況。”李琛說。
彆的不說，就說聯興廣場那個項目，就是由成峰來負責的，幾百億的投資，成峰做得不錯，方方麵麵都兼顧到了，一點都沒有讓人多操心，成峰的能力都被體現了出來，得到了所有人的認可。
也就是成峰自己，對自己要求比較高，想做出更多成績來證明自己，不然也不會這麼辛苦了。
“也就這段時間了，等你站穩了腳跟，熟悉了情況，就不會像現在這樣，那麼辛苦了。你現在最該做的事就是，下點功夫先把你團隊培養起來，多吸納一些人才，把辦事效率提高起來，這樣情況就會好很多。”康禦想想建議說。
萬事開頭難，以他的經驗，等情況熟悉了，團隊成熟起來了，方方麵麵都穩定了，接下來的事，那就容易多了，也比較順利多了。
“你這建議不錯，就按你說得來。”聞言成峰來了精神了。
“不像剛剛那樣苦惱了吧？”康禦問。
“有了方向了，就不會那麼糾結了，謝謝你了阿禦。”成峰感謝說。
“你說謝謝還太早了，真要說建議的話，那還有很多，你先聽完了，再說感謝也不遲。”康禦回說。
接下來的時間，就是他們三個提建議，成峰記筆記的時間了。
康禦他們也沒有保留，都把自己的經驗，告訴了成峰。
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