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> 對於叢大書記的‘要挾’！
葉正剛自然是笑臉相迎、滿口答應下來。
畢竟凡事適可而止，而且這離過年可還有好幾個月時間呢，到時候咋回事兒誰能預料啊！
所以眼前能皆大歡喜，不拍胸脯子那就是腦袋有問題嘛！
目的達成了，接下來兩人又閒扯了一會兒，葉大省長才起身告辭，叢永超則是老規矩送到辦公室門口。
微笑握手、上演了十足的“家和萬事興”後，才美滋滋的轉身離去......
回到省政府這邊！
葉正剛心情陽光明媚的點燃了一根煙，隨即便讓譚學科去喊西門小剛過來！
雖然人事調動的事兒，尚處於沒公開的謀劃階段，但自己與叢大書記達成了一致，基本上也就板兒上釘釘了。
所以說提前把人情賣出去，一來能夠把施恩做到最大化；二來也能讓西門小剛提前做好準備，在最短的時間內了解、融入晉海市，將工作並入正軌之上嘛......
“啪啪啪！”
敲門聲響起，直接打斷了葉正剛的思緒。
而隨著一聲‘進’，西門小剛便滿臉微笑的走了進來！
“領導，您喊我？”
“坐下說話吧，有段時間沒跟你嘮嘮了！”
葉正剛這話一出口！
西門小剛心裡，頓時七上八下的翻騰起來！
畢竟今兒得到召見，實在讓他有些摸不透領導的真正意圖！
而一般這種‘嘮嘮’，隻有兩種情況：一是犯了錯誤、狂風暴雨即將來襲；二是領導重視，好事兒即將來到！
所以在進來之前，他就先在心中對自身工作、言行舉止做了複盤、分析，確認沒發現什麼紕漏後，才敲門走進來的！
其實處於他的位置上，對某些消息、變動是非常敏感的，當然更是迫切的，但是西門小剛最大的優點便是有自知之明、能夠在各種情況下平衡好自己的心態！
“感謝領導，有什麼您儘管吩咐，我肯定堅決執行、不折不扣的落實！”
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“嗬嗬，不用急著表態，你的工作乾得我很滿意、成績大家也是有目共睹的！”
“那都是您領導的好，小剛能取得一些成功，全賴領導的正確指示、引導，而自身也有愚鈍、遲緩的時候，所以不足之處都是我思想沒跟上的緣故！”
“你可拉倒吧，這馬屁拍得我都有些臉紅，你這毛病可得改改、在秘書處還能過得去，真要出了這個圈兒，危害不可謂不小啊！”
“我虛心接受您的批評，小剛對此銘記於心、馬上進行改正！”
“得了吧，一天淨扯些用不著的，知道今天喊你來為了什麼嗎？”
“額，這個恕小剛愚鈍，確實有些迷糊，不過要是我哪點做得不到位、還望領導進行指正，我保證知錯儘改、永不再犯！”
懂事兒、懂得大智若愚！
關鍵的是這貨在遇事遇非的時候，敢上敢闖、且確實有兩把刷子！
最重要的是足夠聰明，知道自己這碗飯是誰喂得，所以在方方麵麵都滿意的情況下，葉正剛也沒繼續兜圈子！
“嗬嗬，你呀、你呀！裝傻也得有時有晌，晉海市的情況你了解吧？”
臥槽！
西門小剛聞聽此言！
心臟頓時狂跳不止，激動之情促使其臉上的肌肉、都跟著微微抖動！
畢竟在此之前他就在心中，做過無數次這方麵的美夢，但有些東西他想歸想、可始終保持著一定得理智！
因為有些位置可不是他想就能觸碰的，要知道越是香餑餑、圍著的餓狼也就越多，不過現在葉大省長都給起頭了，他即便是全力克製、也很控製住浮想聯翩的思想啊！
“領導，這個確實了解一些！”
“有什麼想法？”
“對於任何破壞發展、阻礙進步的現象、情況，心中肯定是非常痛恨的！”
“彆整那些空話、套話，明告訴你事情已經查清楚了，趙光虎的所作所為會受到法律的嚴懲，金奎同誌在這件事情上做的可圈可點，雖然有問題、但尚在可以原諒的範圍之內！”
尼瑪！
西門小剛此時是徹底，感受了一把什麼叫冰火九重天！
畢竟有了剛剛的點撥，他的心都已經快飛到晉海市政府，現在突然來了個大回環，要不是身體還算健朗，一下趴地上都有可能！
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不過身在仕途摸爬滾打了這麼多年，最基本的麵兒上活還是熟絡的，所以僅僅在一瞬間他就壓抑住了，自身負的麵情緒、勉強擠出來一絲笑容開口道！
“如此也算是一個好的結果，畢竟穩定才是發展的核心要義之一嘛！”
“嗬嗬，你嘮這嗑得虛不虛呀！”
“額，是小剛沒控製好自身情緒，還請領導批評！”
“扯蛋，有進步之心乃是人之常情，這有啥可批評的啊，而且發生了這種事情，金奎同誌雖然沒大錯，但相應的責任還是有一些的！”
“那領導的意思是？”
“就是你想的那樣，我認為金奎同誌、不太適合繼續留在晉海了！”
“領導的決定，肯定是綜合全局考量的正確結果！”
“你這拍馬屁的功夫還真是爐火純青啊，這事兒我已經和永超書記進行了初步溝通，提議由你補過去！”
一路曲折十八彎！
在聽到自己想要的答案這一刻，西門小剛心中的石頭落地的同時，臉上直接不受控製的笑出了花來！
畢竟雖然葉正剛說的是提議，但以如今滇緬省的局勢、葉大省長的脾氣秉性，不靠譜的事兒會拿出來說道才怪了呢！
“感謝領導的厚愛、看重，小剛肯定會在新的崗位上殫精竭慮謀發展、謹小慎微乾工作，用實打實的成績來回報，領導的知遇之恩、提拔重用之情！”
“打住，說得比唱的好聽，但永遠沒有實際行動來得實在，所以與其在這兒拍胸脯子表態，還不如多琢磨一下晉海市的局麵，怎麼把工作乾好才是真格的！”
“領導說的對，是小剛一時忘形了，但對您的恩情絕對是發自肺腑的感激，今後我肯定會時刻保持跟緊領導您的腳步，做到您指哪兒、我打哪兒！”
“越說越油膩了，對於你的任用最終是組織決定、事業需要，我隻不過是在職責範圍之內、做出了認為正確的推薦，所以萬不可胡言亂語！”
“明白，咋回事兒小剛全在心裡，您就看我表現就完了！”
“嗬嗬，心裡有就憋在心裡，現在說說對晉海的發展，有沒有什麼想法？”